上海企业职工办理退休的手续是什么?

1、受理

(1)申请人的申请符合政策规定,申报的材料齐全且符合法定形式的,区社保中心应当场予以办理,因情况复杂无法当场办理的,应出具《受理通知书》。

(2)申请人的申请符合政策规定,申报的材料不齐全或者不符合法定形式的,区社保中心应当场出具《补正材料通知书》,一次告知需要补正的全部内容。申请人补正全部内容后重新上报全部申报材料的,区社保中心应当场予以办理,因情况复杂无法当场办理的,应出具《受理通知书》。

2、审批

(1)区社保中心受理申请后,应在30个工作日内对申报材料进行审批并作出决定,同时告知申请人。因特殊情况无法在30个工作日内完成的,经区社保中心主管领导批准,最多可延长30日。

(2)经审批予以通过的,区社保中心应在《因病丧失劳动能力提前退休(职)审批表》的“市人力资源和社会保障局审批意见”处签署意见,并加盖“上海市社会保险事业管理中心业务专用章”予以办结。

(3)经审批未予通过的,区社保中心应制作《不予行政审批决定书》,明确告知审批不通过的原因,并加盖“上海市社会保险事业管理中心业务专用章”予以办结,同时对申请人提供的申报材料复印留存。

综上所述,上海市企业都要给职工办理社会保险,按规定缴纳养老保险。各地执行的标准不同,上海市单位缴纳比例是22%,职工个人只需缴纳8%。对于连续缴纳养老保险15年,达到法定退休年龄的,职工办好退休手续后,可以每月领取一般养老金,这是养老保险主要待遇。

2023上海养老保险缴费基数及比例一览?

上海养老保险缴费比例

用人单位:21%;个人:8%

上海养老保险缴费基数

自2019年4月1日起,本市2019年度职工社会保险缴费基数上、下限分别调整为23496元和4699元。

单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。

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