制定方案和制订方案两种都可以。

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“制定”和“制订”相同之处在于都是动词,都有表示创制、拟定的意思。

区别是“制定”是动补型,“制订”是联合型。“制定”偏重于做出最后决定,使完全确定下来,“制订”偏重于从无到有的创制、草拟而后的订立。“制定”常与政策、法令、方针、路线等搭配,“制订”常与计划、方案等搭配。

“制订”与“制定”的辨析:

制订是比较偏重于从无到有的创制,并且是先要经过一系列的草拟之后,再订立的;而制定的话,基本上就是已经定下来了,很少会有改动。

从使用层面来说,制订一般是用于一些企业、单位上的一些规章制度的订立,所以制订是经常与计划和方案等词语来进行搭配的;而制定的话,那么使用的场合一般来说都是大场合,比如一些政策、法令、方针、措施等,这些场合较大的情况下,是可以用制定的。

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